[ePraca] Zastępca Dyrektora Departamentu w Departamencie Zdrowia i Polityki Społecznej (nr ref. 95.2 #62553771

[ePraca] Zastępca Dyrektora Departamentu w Departamencie Zdrowia i Polityki Społecznej (nr ref. 95.2 - Zdjęcie 1 - WARSZAWIAK.EU[ePraca] Zastępca Dyrektora Departamentu w Departamencie Zdrowia i Polityki Społecznej (nr ref. 95.2 - Zdjęcie 2 - WARSZAWIAK.EU
Oпис
Ціна Від

OFERTA PRACY
Zastępca Dyrektora Departamentu w Departamencie Zdrowia i Polityki Społecznej (nr ref. 95.2026) K/M
Warszawa, mazowieckie


od 16 900 do 18 000 PLN Początkowe wynagrodzenie brutto w przedziale 16.900 - 18.000 PLN (obejmuje wszystkie składniki wynagrodzenia zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników UMWM, w tym dodatek za wieloletnią pracę).
Pracodawca oferuje:
- Stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę,
- Rozwój zawodowy, podnoszenie kwalifikacji,
- Program mentorski i wsparcie zespołu,
- Możliwość awansu i rozbudowaną ścieżkę kariery,
- Ruchomy czas pracy,
- Pracę w nowocześnie zarządzanej i docenianej na rynku instytucji,
- Benefity i świadczenia w ramach ZFŚS.
Umowa o pracę na czas określony
01.09.2026

Koordynowanie:
- opracowywania, realizacji, monitorowania i ewaluacji programów, projektów oraz instrumentów wsparcia z zakresu polityki społecznej, ochrony i promocji zdrowia,
- współpracy z jednostkami organizacyjnymi Województwa Mazowieckiego, jednostkami samorządu terytorialnego, administracją rządową, podmiotami leczniczymi oraz organizacjami pozarządowymi.
Nadzorowanie:
- realizacji zadań wynikających z krajowych i wojewódzkich programów, strategii oraz polityk publicznych w obszarze zdrowia i polityki społecznej,
- planowania i realizacji budżetu oraz gospodarowania środkami finansowymi pozostającymi we właściwości nadzorowanych komórek organizacyjnych,
- przygotowywania projektów aktów prawnych, analiz, informacji i materiałów na potrzeby Zarządu Województwa Mazowieckiego, Sejmiku Województwa
Mazowieckiego oraz kierownictwa Urzędu,
- realizacji projektów finansowanych ze środków krajowych i zagranicznych pozostających we właściwości nadzorowanych komórek organizacyjnych,
- funkcjonowania systemu kontroli zarządczej, zarzadzania ryzykiem, zapewnienia ciągłości działania oraz utrzymania i doskonalenia Zintegrowanego Systemu Zarządzania.
Zarządzanie podległym personelem, w tym organizowanie pracy, rozwój kompetencji pracowników oraz budowanie efektywnej współpracy.
Reprezentowanie Departamentu w zakresie powierzonych zadań oraz inicjowanie działań usprawniających funkcjonowanie Departamentu i jakość realizowanych zadań.

wykształcenie - wyższe (w tym licencjat)
zawód - Asystent dyrektora (wymagany staż - lata: 3)
Warunki pracy: kontakt z klientem bezpośredni i telefoniczny, praca w siedzibie urzędu i poza siedzibą urzędu, budynek urzędu jest dostępny dla osób na wózkach, praca biurowa z obsługą monitora ekranowego > 4h dziennie, praca w zespole i praca indywidualna.

Niezbędne wymogi formalne:
- Kwestionariusz osobowy: Elektroniczne składanie dokumentów zobowiązuje kandydata do przesłania skanu/zdjęcia kwestionariusza podpisanego własnoręcznie lub w pliku pdf podpisanym kwalifikowanym podpisem elektronicznym, podpisem zaufanym lub podpisem osobistym. Podpis pod dokumentem powinien potwierdzać stan faktyczny wyrażony w treści dokumentu na dzień przekazania dokumentów aplikacyjnych. W przypadku ap

  • « Назад
  • ID: 62553771
    Перегляди: 5
Закінчується через 12 дні

bід 16 900 PLN ціна

КОМПАНІЯ

МІСЦЕ

Зверніть увагу