[ePraca] Specjalista do spraw kadr - od młodszy referent do główny specjalista w Wydziale Organizacj #62469971 Wygasło wczoraj

[ePraca] Specjalista do spraw kadr - od młodszy referent do główny specjalista w Wydziale Organizacj - Zdjęcie 1 - WARSZAWIAK.EU
Opis
Cena Od

OFERTA PRACY
Specjalista do spraw kadr - od młodszy referent do główny specjalista w Wydziale Organizacji i Kadr (K/M)
Brzeziny, łódzkie


od 4 940 do 8 000 PLN Minimalna wysokość wynagrodzenia zasadniczego wynika z rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1638 ze zm.), natomiast maksymalne stawki wynikają z zarządzenia Nr 56/2022 Burmistrza Miasta Brzeziny z dnia 1 kwietnia 2022 r. (ze zm.)
Wynagrodzenie zasadnicze brutto kształtuje się następująco na stanowiskach:
- Młodszy referent min. 4940,00 zł max. 6400,00 zł
- Referent min. 4970,00 zł max. 7300,00 zł
- Podinspektor min. 5030,00 zł max. 7500,00 zł
- Specjalista min. 5030 max. 7500,00 zł
- Inspektor min. 5060,00 zł max. 8000,00 zł
- Starszy specjalista min. 5060,00 zł max. 7500,00 zł
- Starszy inspektor min. 5200,00 zł max. 8000,00 zł
- Główny specjalista min. 5200,00 zł max. 8000,00 zł
Do wynagrodzenia zasadniczego należy doliczyć dodatek za wieloletnią pracą , który przysługuje po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego.
Umowa o pracę na czas określony
15.05.2026

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Prowadzenie wszelkich spraw pracowniczych wynikających ze stosunku pracy pracowników Urzędu oraz kierowników gminnych jednostek organizacyjnych;
2. Prowadzenie spraw dotyczących szkolenia i kształcenia pracowników Urzędu;
3. Organizacja prac związanych z dokonywaniem okresowych przeglądów kadrowych i ocen kwalifikacji pracowników;
4. Kontrola dyscypliny pracy;
5. Organizowanie dyżurów pracowników urzędu;
6. Prowadzenie ewidencji osób zatrudnionych w Urzędzie, podlegających obowiązkowi służby wojskowej i spraw związanych z reklamacją osób podlegających służbie wojskowej;
7. Współpraca z Powiatowym Urzędem Pracy w zakresie zatrudniania w Urzędzie pracowników w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych i odbywania staży absolwenckich;
8. Współpraca z instytucjami według właściwości (PUP, Kurator Sądowy), w zakresie organizowanych w Urzędzie prac społecznie użytecznych;
9. Powadzenie dokumentacji związanej z zapewnieniem obsługi prawnej organów gminy Miasta Brzeziny;
10. Prowadzenie spraw związanych z naborami na stanowiska urzędnicze oraz kierownicze stanowiska urzędnicze;
11. Prowadzenie spraw w zakresie zgłoszeń wewnętrznych wynikających z ustawy o ochronie sygnalistów;
12. Sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad pracownikami Biura Archiwum Zakładowego;
13. Organizowanie w Urzędzie praktyk zawodowych dla uczniów i studentów;
14. Współdziałanie z organami administracji rządowej, samorządowej i organizacjami społecznymi w zakresie prowadzonych spraw;
15. Przygotowywanie projektów zarządzeń, uchwał i pism z zakresu prowadzonych spraw;
16. Przygotowywanie do potrzeb Burmistrza okresowych sprawozdań, ocen, opinii
i informacji o realiz

  • « Powrót
  • ID: 62469971
    Wyświetleń: 5
Dodane 2 dni temu Wygasło wczoraj

od 4 940 zł cena

FIRMA

ePraca
W serwisie od 2026-04-30
Ostatnio widziany dzisiaj

LOKALIZACJA

Zobacz też